Tento vzdělávací kurz/seminář pořádaný
společností Anag, spol. s r.o
již proběhl.
Doporučujeme kurzy s podobnou tematikou níže nebo si můžete vybrat z kategorií:
Personální strategie a politika , Mzdy, sociální a zdravotní pojištění
Doporučujeme kurzy s podobnou tematikou níže nebo si můžete vybrat z kategorií:
Personální strategie a politika , Mzdy, sociální a zdravotní pojištění
Obsah již proběhlého kurzu
Určeno pro: mzdové účetní
Program semináře:
Aktuality
Novela k 1.10.2024
změna v exekucích
- změna výpočtu výše exekučních srážek podle tzv. pravidla čtyř exekucí
- odsunutí účinků exekučních rozhodnutí do následujícího měsíce
- výjimka z insolvenčního deponování srážek pro výživné
- zvláštní srážky na zálohu insolvenčních nákladů
novela insolvenčního zákona
- ruší se 30% hranice
- přerušení oddlužení
- prodloužení oddlužení
Srážky ze mzdy v příkladech
příjmy podléhající srážkám ze mzdy
- okruh příjmů, z nichž je možné srážky provádět
- srážkové tituly - §146 ZP • bez souhlasu zaměstnance
- na základě dohody se zaměstnancem
pořadí srážek v grafech a tabulkách
- nezabavitelná částka pro rok 2024
- vývoj nezabavitelných částek ve mzdách v posledních letech
- nezabavitelná částka • v příkladech a tabulkách
- vyživovací povinnost dlužníka • základní příklady pro výpočet nezabavitelné částky pro exekuce
uspokojování pohledávek-pořadí a výpočty v přehledných grafech a s podrobným výkladem
- pravidlo pořadí
- pravidlo přednosti
- pořadí srážek v rámci novely – v rámci pravidla čtyř exekucí • příklady
daňový bonus a přeplatek z ročního zúčtování
srážky z dohod o provedení práce • aktuální problematika, vzhledem k nahlašování všech aktivních dohod a aktivitě exekutorů
- přikázání jiné pohledávky u DPP do 31.8.2015
- postup u srážek ze mzdy dohod
povinnosti plátců
- při nástupu do zaměstnání
- povinnosti vůči soudu
- povinnosti při skončení pracovněprávního vztahu
- součinnost poskytovaná exekučním orgánům
- povinnosti zaměstnavatelů v insolvenčním řízení
diskuze a odpovědi na dotazy
Copyright © 2024 studium.cz