Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2024 a chtějí se seznámit s připravovanými změnami pro rok 2025.
Program semináře:
Přehled novinek pro rok 2025 – novinky, které přicházejí do mzdové a personální oblasti od 1. 1. 2025 a novinky, které nabyly účinnost v roce 2024 – zásadní změny v zákoníku práce, které ovlivňují zpracování mezd a platů
Minimální mzda v roce 2025 – změny ve stanovení minimální mzdy a změny v oblasti zaručené mzdy
Zdravotní pojištění v roce 2025 – dopady zvýšení minimální mzdy a další změny
Parametrické údaje v oblasti sociálního zabezpečení pro rok 2025
Dohody konané mimo pracovní poměr – změny v roce 2024 a 2025 – pojištěný vztah – rozdíly rok 2024 a 2025
Pojistné na sociální zabezpečení – dohody o provedení práce – změny parametrických údajů pro odvod pojistného od roku 2025 u DPP – porovnání s rokem 2024; nová součinnost SSZ se zdravotními pojišťovnami z pohledu výše pojištěného vztahu u DPP
Formulář ONZ u DPP od 072024 a od 012025 – změny, které ovlivnily ONZ (oznámení o nástupu a výstupu zaměstnance do/z pracovně právního vztahu) pro správu sociálního zabezpečení – kdy je nutné ONZ zaslat při ukončení DPP; Výkaz DPP od 072024
Změny v oblasti daně ze závislé činnosti – připomenutí změn od roku 2024 a změny v RZD za rok 2024
Benefity – nová výše maximální hodnoty stravenky a stravenkového paušálu pro rok 2025
Dovolená – zkušenosti s dovolenou u Dohod konaných mimo pracovní poměr – řetězení pracovně právních vztahů a nárok na dovolenou
Srážky ze mzdy v roce 2025 – změny v oblasti srážek ze mzdy a jejich dopady do výpočtu srážek – změna parametrických údajů; změny v oblasti Insolvence od roku 2025; změny v oblasti Insolvence v roce 2024; připomenutí povinné součinnosti kvalifikovaného zaměstnavatele od roku 2024
Doplnění dalších aktuálních témat dle situace v legislativním procesu