Tento vzdělávací kurz/seminář pořádaný
společností Verlag Dashöfer
již proběhl.
Doporučujeme kurzy s podobnou tematikou níže nebo si můžete vybrat z kategorií:
Pracovní právo , Prezentační dovednosti , Mzdy, sociální a zdravotní pojištění
6 termínů
Doporučujeme kurzy s podobnou tematikou níže nebo si můžete vybrat z kategorií:
Pracovní právo , Prezentační dovednosti , Mzdy, sociální a zdravotní pojištění
| Název Cena | Datum | Místo | Cena |
|---|---|---|---|
| Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů a další aktuální problémy ve mzdové účtárně v roce 2026 INTEGRA CENTRUM 2 600 Kč s DPH | 27.3. 2026 | — | 2 148 Kč 2 600 Kč s DPH |
| Praktické dopady JMHZ do mzdové praxe a změny ve zdravotním pojištění v roce 2026 INTEGRA CENTRUM 2 600 Kč s DPH | 20.4. 2026 | — | 2 148 Kč 2 600 Kč s DPH |
| Změny v oblasti mzdové a personální agendy v roce 2026, jednotné měsíční hlášení od 1.1.2026 INTEGRA CENTRUM 2 100 Kč s DPH | e-learning | — | 1 735 Kč 2 100 Kč s DPH |
| Aktuální problémy ve mzdové účtárně v roce 2026 a vyúčtování daně z příjmů za rok 2025 INTEGRA CENTRUM 2 100 Kč s DPH | e-learning | — | 1 735 Kč 2 100 Kč s DPH |
| Mzdové účetnictví 2026 v teorii a praktických příkladech INTEGRA CENTRUM 2 600 Kč s DPH | 22.6. 2026 | — | 2 148 Kč 2 600 Kč s DPH |
| Zdravotní pojištění v roce 2026 INTEGRA CENTRUM 1 900 Kč s DPH | e-learning | — | 1 570 Kč 1 900 Kč s DPH |
6 termínů
Obsah již proběhlého kurzu
Změny v související právní úpravě s dopady do placení zdravotního pojištění všemi skupinami plátců. Vliv zvýšení minimální mzdy a průměrné mzdy pro zaměstnavatele i pro OSVČ. Rozhodné částky příjmu a postupy u dohod od 1. 1. 2026.
Obsah webináře:
Obsah webináře:
Změny v související právní úpravě s dopady do placení zdravotního pojištění všemi skupinami plátců. Vliv zvýšení minimální mzdy a průměrné mzdy pro zaměstnavatele i pro OSVČ. Rozhodné částky příjmu a postupy u dohod od 1. 1. 2026.
Změny v zákoně č. 48/1997 Sb. od 1. 1. 2026
Zvýhodnění členů družstev bez pracovněprávního vztahu k družstvu. Nové podmínky u členů SVJ a příjemců svědečného. Změna u pojetí OSVČ. Nové posouzení osob pečujících osobně a řádně o děti a postup zaměstnavatele při různých variantách péče o dítě. Zásadní změna u oznamování státních kategorií zaměstnavatelem. Povinnost pojištěnce oznamovat zdravotní pojišťovně konkrétně vyjmenované státní kategorie. Povinnost pojištěnce oznámit zaměstnavateli státní kategorii. Předávání informací mezi zdravotními pojišťovnami.
Změny v zákoně č. 592/1992 Sb. Sb. od 1. 1. 2026
Změna u zaměstnanců, pro které neplatí minimální vyměřovací základ. Dlouhodobé ošetřovné jako okolnost snižující minimum u OSVČ. Změny v placení záloh OSVČ. Zkrácení lhůty pro vrácení přeplatku. Nové podmínky pro povolování splátek pojistného. Přechod povinnosti platit pojistné a ručení. Změna u lhůt pro předepsání a vymáhání pojistného. Přechod na bezhotovostní způsob plateb. Opožděné vrácení přeplatku pojistného zdravotní pojišťovnou. Nepředepisované penále. Podání přehledu OSVČ výhradně elektronicky. Nová povinnost – podání opravného přehledu zaměstnavatelem.
Postupy zaměstnavatele v podmínkách platných od 1. ledna 2026.
Copyright © 2026 studium.cz