Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele

Cílem semináře je seznámit účastníky s novou povinností všech subjektů - zaměstnavatelů od 1.ledna 2026 – plátců daně z příjmů ze závislé činnosti (§ 6 zákona o daních z příjmů), tato povinnost se týká i subjektů, kteří sice nejsou přímo v pozici „zaměstnavatele“, ale v rámci své činnosti zúčtovávají a vyplácejí poplatníkům (alespoň jednomu) příjem ze závislé činnosti (např. jednatel společnosti či SVJ) , a to bez ohledu na skutečnost, zda tento příjem podléhá pojistnému. První hlášení se bude podávat za měsíc duben 2026 s termínem podání do 20.května 2026 na základě platné legislativy. V rámci semináře budou účastníkům předány informace nutné pro podání tohoto hlášení a zároveň budou účastníci seznámeni s úpravami v zákoně o daních z příjmů, které byly provedeny v souvislosti s jednotným měsíčním hlášením zaměstnavatele.

V souvislosti s touto novou povinností je nutné co nejdříve oslovit dodavatele mzdových programů, aby vaše mzdové programy byly k dubnu 2026 připraveny na podání měsíčního hlášení, které celé probíhá pouze elektronicky.

Program semináře:

• Část 1 – Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele („JMHZ“)
  • Legislativní rámec:
    • Zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele
    • Zákon, kterým se mění některé zákony v souvislosti s přijetím zákona o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele (bude prezentováno z pohledu zákona o daních z příjmů)
    • Nařízení vlády, kterým je závazně stanoven formát a obsahová struktura podání podle zákona o JMHZ – zaměřeno na daňové položky
  • Obecné informace k JMHZ včetně nařízení vlády k JMHZ
    • Celkové seznámení s projektem JMHZ a s legislativní úpravou. Co je cílem tohoto projektu.
    • Konkrétně: Kdo podává hlášení, co je předmětem hlášení (opravné hlášení), způsob odeslání hlášení a lhůty, jak postupovat v případě chybných údajů, registrace zaměstnanců (současná a nová), registrace zaměstnavatele (současná a nová) a jeho mzdové účtárny, přidělené identifikátory, co je nutné dopracovat v průběhu dubna 2026, před podáním prvního hlášení – doplnění současné evidence o další položky, jak na straně zaměstnanců, tak i zaměstnavatelů, přiřazení zaměstnanců ke mzdovým účtárnám. Vysvětlení týkající se některých pojmů, které jsou odlišné pro pojistné a daně ve vztahu k hlášení a dopady odlišné úpravy do podání hlášení a zpracování údajů z hlášení (např. souběh příjmů od jednoho zaměstnavatele). Dopad JMHZ na podávání Vyúčtování DPZ a DPS a dalších tiskopisů vůči FS (v členění rok 2026/2027) a celkový přehled tiskopisů, které jsou zapracovány do hlášení a další informace (např. ELDP)
    • Časová osa: Pilotní fáze? (do 31. 3. 2026?) › Účinnost zákona o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele? (1. 1. 2026) › Spuštění jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele (1. 4. 2026) s tím, že hlášení za leden až březen 2026 se bude podávat v prodloužené lhůtě do 30.6. 2026

• Část 2 – Úpravy provedené v zákoně o daních z příjmů („ZDP“) v souvislosti s JMHZ
  • a to v členění – od roku 2026 a pouze stručně od roku 2027 ve vztahu k podávání měsíčního hlášení
    • např. od roku 2026 zrušení srážkové daně u odměn statutárů nerezidentů (FO) ČR a kdy na DAP a další úpravy v ZDP
    • od roku 2027 zrušení srážkové daně u § 6 odst. 4 ZDP a nahrazení zálohou na daň se speciálním režimem a s tím spojené úpravy v ZDP
    • od roku 2027 – ve zkratce např. hlášení, následné hlášení, samovyměření a samodoměření, poslední známá záloha, sankce a další úpravy v ZDP s tím spojené

• Dotazy a diskuse